Persoonlijk! (12) | Nieuwe werknemer voor Coolblue LENS en Sungevity Nederland

LENS breidt uit met 6 nieuwe medewerkers. Het team van projectleiders – verantwoordelijk voor de coördinatie en realisatie van de pv-installaties – is uitgebreid met Maikel van Lent en Daniel Bleker. Van Lent vond na 20 jaar in de ICT dat het tijd werd voor een nieuw avontuur en wel in de energietransitie. Bleker was al eerder bekend met de energiemarkt in zowel Nederland als Polen. 

Reint Bramer versterkt het LENS-team van projectengineers. Hij studeerde vorig jaar af in Industrial Design Engineering en mag zich nu de nieuwste young professional van LENS noemen. Het team van Accountmanagement is gegroeid met 3 nieuwe collega’s. Robbert Willé is geen onbekende in de wereld van woningcorporaties en kan bij LENS een concrete bijdrage leveren aan de noodzakelijke energietransitie. Wahid Vardak en Floris Meijer hebben beiden hun intrede gemaakt als accountmanager Grote daken. Vardak houdt zich bezig met het verduurzamen van grootzakelijk vastgoed en de ontwikkeling, uitwerking en implementatie van leaseconcepten (ESCO’s). Meijer richt zich op de grotedakenmarkt.

Sungevity Nederland heeft sinds kort 3 nieuwe medewerkers. Eveline Praal (32) is gestart als contentstrategy-manager. Zij was voorheen werkzaam als contentmanager bij YoungCapital. Verder zijn Daan Smal (24) en Bas Tideman (25) gestart als salesconsultant.

Eefje van Eeuwijk is bij Coolblue gestart als accountmanager Zonnepanelen. Van Eeuwijk was voorheen werkzaam bij YoungCapital als recruiter.

Heeft u een nieuwe werkgever? Gaat u van start met een nieuwe nevenfunctie? Is er een nieuwe persoon toegetreden in de top van uw organisatie? Heeft u een nieuwe zakelijke partner of draagt u de leiding van uw familiebedrijf over aan de nieuwe generatie? Of heeft u nog ander persoonlijk nieuws? Laat het de redactie dan per e-mail weten in een kort persbericht, inclusief de volledige namen en functiebenamingen van de betrokkenen.