Alliander voert in week tijd online 100 sollicitatiegesprekken

Inmiddels zijn de eerste collega’s op deze manier ook aangenomen. Verder gaat het netwerkbedrijf van netbeheerder Liander inzetten op virtuele evenementen om het werk op afstand zichtbaar te maken.

Verhalen van monteurs
De eerste ervaringen laten zien dat alternatieve manieren van solliciteren goed werken. Sollicitanten geven daarbij aan dat ze positief zijn over deze vorm van solliciteren en dat de procedures gewoon door kunnen blijven lopen.

Om meer te laten zien van de activiteiten van Alliander, worden op dit moment video’s en verhalen gemaakt en gedeeld van monteurs die vertellen over hun dagelijks werk. Ook de al bestaande virtualreality-films op de werkenbij-website van Alliander over het dagelijks werk zijn momenteel volgens Alliander waardevol. Het netwerkbedrijf werkt verder aan online-evenementen voor nieuwe monteurs om ze alvast kennis te laten maken met (collega’s van) Alliander. Op 1 april is een nieuwe groep trainees gestart, die eveneens een online-inwerkprogramma krijgen aangeboden.